華爾街未掀AI裁員潮反現搶人熱 大行相關職位年增近半

人工智能(AI)不單止未如市場早前憂慮般，大規模取代華爾街職位，反而成為推動銀行業招聘增長的新引擎。 企業招聘數據分析機構Draup的分析報告顯示，摩根大通、 花旗集團及第一資本等大型銀行，今年與AI相關的招聘職位按年急升四成九，達到13萬9,819個。

報告指出，增長最為迅猛的範疇集中於「AI智能體」領域。 其中與「代理協調與編排」相關的招聘空缺，今年更錄得高達17.21倍的驚人增幅。 相關招聘趨勢反映，華爾街各大金融機構的AI戰略，已不再局限於初期的聊天機械人，而是進一步轉向由多個具備自主執行能力的AI智能體共同協作，讓其逐步承擔更多實際業務。

過去金融機構的AI招聘主要集中在技術底層，以負責構建或微調模型，以適應企業內部數據的工程師及數據科學家為主；但目前的招聘熱潮已延伸至，負責將AI技術直接融入各個前線業務部門的跨界人才。

數據顯示，涉及生成式AI及AI智能體的職位，薪酬水平普遍高於金融業其他科技工種，其中生成式AI經理的基本年薪中位數達到約19萬美元。