救生員人手持續短缺 工會倡提升行業學歷要求

本港救生員持續短缺，康文署2018年至去年，23次招聘救生員，有19次未達標。 香港政府拯溺員總工會主席鄧子安表示，救生員被政府定為「技工」職系，只需要小學畢業就可應聘，認為當局可以提升救生員的學歷水平要求，並給予行業正常的社會地位。

鄧子安出席本台節目時稱，如果要開放康文署轄下全部泳池，需要約2千個救生員，目前人手尚欠約600人，但救生員入行要求較低，令年輕人不願加入，最多只是做兼職，而且頂薪只有約2萬2千元，導致行業流失率大，人手更緊張。

鄧子安表示，工會曾向政府表達，希望能引入國家人工智能，幫助救生員監察泳客。 對於有人擔心會令救生員就業機會變少，他說，人工智能主要替代監察崗位，無法取代服務市民、 執法，以及急救等核心職責。

香港房屋經理學會會長游錦輝出席同一節目時說，不少私人屋苑會以外判形式聘請救生員，但外判人手穩定性較弱，有時會讓兼職去「頂更」，令屋苑的救生員不固定，在質素及管理上亦會有挑戰。